Omgaan met feedback kun je leren

Omgaan met het geven en ontvangen van feedback is moeilijk. We ervaren feedback al snel als persoonlijke kritiek en voelen ons aangevallen. Eén van de redenen hiervoor is dat we in veel gevallen niet weten hoe we het beste feedback kunnen geven of ontvangen. Op een verkeerde manier feedback geven maakt emoties los en het is lastig om daar op een goede manier mee om te gaan. Gelukkig is het omgaan met feedback te leren. […]

29 april 2015|Inspiratie, Interne communicatie, Verandercommunicatie|

Fouten maken mag

Herken je dat? Je hebt een fout gemaakt en op de een of andere manier vind je het moeilijk om dat toe te geven; aan jezelf, aan je omgeving. Want toegeven roept vragen op zoals “ben ik goed genoeg?” of “kan ik het wel?” of “of weet ik het wel?” … vul maar in. En die twijfels weerhielden mij om die ene zin uit te spreken: “Ik heb een fout gemaakt”. […]

29 april 2015|Inspiratie, Interne communicatie, Verandercommunicatie|